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华师主考专业培训业余制招生—人力资源管理

发布时间:2018/6/16 11:42:13  来源:华南师范大学自考网

华南师范大学自考人力资源管理-报名条件

中华人民共和国公民,以及港澳台同胞、海外侨胞,不受性别、年龄、民族、种族、学历、身体健康状况、居住地等限制,均可根据本人的实际情况报考,但考生在申请本科毕业时必须具有国家承认专科学历。

华南师范大学自考人力资源管理-就业方向

从事国内外大中型企事业单位行政,人力资源管理优化配置的管理者、人才资源开发和培养者。主要的职业生涯发展路径是招聘、培训、薪资、员工关系等模块的人力资源助理、专员、主管、经理、人力资源总监。由于人力资源管理专业是一门新兴专业,人力资源管理人才在我国企业尤其是在大中型企业很缺乏,市场需求量很大。

华南师范大学自考人力资源管理-课程设置

专业代码:B020218 专业名称:华南师范大学业余制自考专业--人力资源管理(独立本科段) 

序号 类型序号 课程代码 课程名称 学分 类型 考试方式
1 001 3709 马克思主义基本原理概论 4 必考 笔试
2 002 0015 英语(二) 14 必考 笔试
3 003 8403 劳动社会学 6 必考 笔试
4 004 0152 组织行为学 5 必考 笔试
5 005 8404 社会保障学 6 必考 笔试
6 006 8405 现代公司管理 6 必考 笔试
7 007 8406 现代企业人力资源管理概论 8 必考 笔试
8 008 8407 人力资源统计学 6 必考 笔试
9 009 8408 人员测评理论与方法 6 必考 笔试
10 010 8049 现代人事管理学 6 必考 笔试
11 011 8410 工作岗位研究原理与应用 6 必考 笔试
12 012 6999 毕业论文 不计学分 必考 笔试
13 013 8411 宏观劳动力配置 5 选考 笔试
14 014 8412 国际劳务合作和海外就业 4 选考 笔试
15 015 8413 劳动争议处理概论 5 选考 笔试
16 016 8139 劳动经济学 6 加考 笔试
17 017 0167 劳动法 4 加考 笔试
18 018 8141 工资管理学 6 加考 笔试
19 019 8138 劳动力市场学 5 加考 笔试
20 020 8140 人口与劳动资源 5 加考 笔试
毕业要求:不少于12门且不低于71学分。说明:1、 不考英语(二)者须加考013至015不少于14学分。2、 本专业仅接受国家承认学历的专科(或以上)毕业生报考。3、 经济管理、人力资源管理、劳动经济管理、行政管理专业专科毕业生可直接报考本专业,其他专业专科(或以上)毕业生报考本专业须加考016至020。已取得相同名称课程考试成绩合格者可申请免考。 

 

华南师范大学自考人力资源管理-主考院校简介

 

本专业主考高校华南师范大学始建于1933年,是一所哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学等学科齐全的省属重点大学,是广东省属高校中唯一的国家"211工程"重点建设大学。

 

 

华南师范大学自考人力资源管理-专业介绍

 

本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理及教学、科研方面工作的公司管理学科高级专门人才。

 

 

华南师范大学自考人力资源管理-毕业待遇

 

国家承认学历,享受普通高校本科毕业生同等待遇,由省自考委颁发华南师范大学副署(盖章)的本科毕业证书。条件符合者可申请华南师范大学学士学位。

 

 

华南师范大学自考人力资源管理-教学形式

 

周一至周五上课;由主考学校教师和行业专家授课。

 

华南师范大学自考人力资源管理-考试时间

 

每年1月、4月、10月(1月为小考、4月和10月为大考)。

 

 

华南师范大学自考人力资源管理-上课地点及收费标准

 

广州各大区均有教学点,分布在海珠区、天河区、南沙区等。

专业收费标准明细请咨询招生办老师。

 

 

华南师范大学自考人力资源管理-报名方法

 

(1)身份证复印件一份

(2)3张大一寸蓝底相片,来校填表、注册、交费,报名后不办理退学。


华南师范大学自考人力资源管理-学制


两年制学习(学院承诺两年没毕业的学员可以免费重读)

即日起接受报名,额满为止。(名额有限,报名从速)。

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